مسح الخبراء وغيرها من وسائل جمع البيانات

في الأدب الحديث، ويمكن للمرء أن يجد العديد من الخيارات لجمع المعلومات الاجتماعية الأساسية. من بينها، وتحليل الوثائق، كل أنواع من صناديق الاقتراع. غالبا ما تستخدم ورصدها. بالنسبة لنا منهج المسح مثيرة للاهتمام - هو المقابلة التواصل مع المدعى عليه. وعلى جميع الأسئلة مقدما جعلت بالفعل.

عادة، يتم الاتصال بها لتحديد البيانات الأولية، وهو أمر ضروري للقيام بهذه المهمة أمام الشخص الذي يجري المقابلة. غالبا ما تطرح أسئلة عدة أشخاص. بعد كل شيء، فإن الغرض من الدراسة ليس في كل دراسة فرد معين. أيضا، ل جمع المعلومات استبيانات يمكن استخدامها - تقنية مشابهة جدا لإجراء المقابلات. ويحدث كل شيء إلا في الكتابة. هناك، أيضا، هناك أسئلة محددة مسبقا وكتابة. مما سبق يمكن استنتاج أن المسح - هو الحصول على المعلومات الأولية من عدة المشاركين في المهمة.

كيف يمكن للناس دقيق وشامل سترد على الأسئلة يعتمد على المعرفة من المدعى عليه والمقابلة، مما يخلق بيئة كاملة للاتصال. في الواقع - وهما أهم العوامل المؤثرة. أيضا وقت مهم والمكان، وجود في نفس الغرفة إلى الأشخاص غير المرخص لهم، والتي يمكن أن تعيق إلى حد كبير عملية.

وهناك دراسة الخبراء - هو، في الواقع، نفس المقابلة، كما هو موضح أعلاه. هذا الأسلوب له على نطاق أوسع. عادة في سياق مشاكله وحلها طبيعة معقدة إلى حد ما. وهذا يتطلب ليس فقط المقابلات، والخبراء الجادين الذين هم قادرين على التقاط فقط على المعلومات الصحيحة. المشاركين أيضا لصالح أكثر من كبار الناس - .. مدير شركة والمراقبين والمسؤولين، وما إلى ذلك عادة، مسح الخبراء يتطلب مشاركة حوالي 20-30 شخصا. في كثير من الأحيان، وهذه الطريقة تساعد على فهم المشاكل من الشركات الكبيرة، لمعرفة أسبابها. من حيث المبدأ، ومديري وأصحاب الشركات قد أنفسهم عقد مثل هذه المقابلة، ولكن إذا كانوا غير مؤهلين في هذه المسألة، فمن الأفضل أن يعهد إلى المهنيين. لديهم الفرصة لإجراء البحوث حول الجذور، ر. E. من صياغة القضايا نفسها للتعامل مع جميع المعلومات التي تم جمعها.

وغالبا ما تتم مقارنة مسح الخبراء مع كبير دراسة الحالة، في واقع الأمر على ما هو عليه. المقابلات تنفق الكثير من العمل لإنتاج حل لهذه المهمة. هنا هو الاحتراف شخص مهم جدا، وطرح الأسئلة، لا بد من تهيئة الظروف الأكثر راحة للمدعى عليه ليتمكن من فتح أكبر والإجابة على جميع الأسئلة بصراحة ودون لبس. هذا هو السبب في هذه الطريقة ليست شائعة جدا على شبكة الإنترنت. في بعض الأحيان أنها تنفق المال، ولكن كانت العينة لا يستحق أن نفكر في البداية، تحتاج إلى ضبط نفسك إلى حقيقة أن رأيه مهم جدا في حل هذه المشكلة أو تلك، أن المقابلة هي مثيرة للاهتمام وهامة للتواصل معه. المختارة للمقابلة فقط من قبل شخص مختص، مع العلم منطقة معينة التي كلف مهمة تنتمي. على سبيل المثال، يمكن أن الأسئلة المتعلقة الترفيه يجتمع العمال من ذوي الخبرة في مجال الثقافة والناشطين في مجال العمل، ومنظمي الحدث.

يمكن إجراء مسح للخبراء من كلا داخليا وغيابيا. العيب من النموذج الأول من المقابلة هو أن كلا من الناس ينفقون الكثير من الوقت. أيضا الكثير من الموارد من بعد تجهيز كل جمع البيانات. لكي لا تضيع وقتا ثمينا، استخدم استجواب المراسلات، ولكن من الجدير بالذكر أن اجتماع داخلي يعطي معلومات أكثر اكتمالا للمهام. بعد كل شيء، إذا الخبير لا يمكن فقط الحصول على إجابة شفوية على هذا السؤال، ولكن أيضا "قراءة" وعود غير اللفظية، والذي هو أيضا مهم جدا.