العمل تصريح للعمل في أوج: الذي يعطي تعبئة نموذج

ومن المعروف أن الضمانة الأساسية للصحة وحياة الموظفين - الالتزام الصارم بقواعد السلامة ومعايير العمل أثناء عملية العمل. دخلت حيز التنفيذ في عام 2015 بشأن السلامة عند العمل على ارتفاع (من الآن فصاعدا - قوانين وشروط) تحديد ليس فقط المتطلبات الأساسية لتنفيذ مهام العمل المتعلقة بهذه الفئة، ولكن أيضا شرح إجراءات حفظ، والتعبئة، والاستغناء عن وتصريح العمل المحاسبة على تنفيذ العمل في الارتفاع. ما نشاط العمل ذات الصلة للعمل في الارتفاع؟ الذي لديه الحق في إصدار تصريح عمل للعمل في الارتفاع؟ ما هي المعلومات التي تحتاج إلى إجراء عند تعبئة هذه الوثيقة؟

وما ينطبق على العمل في الارتفاع؟

للبدء، فمن المنطقي لتحديد ما يعمل على ارتفاع وفقا POTRV. معظم الناس عند ذكر الطول، وربما تأتي على الفور إلى المهن العقل المرتبطة بناء أو ترميم الأنشطة الخارجية والحبل والأخرى التي يكون للعمال لتسلق مرتفع بما فيه الكفاية للمخاطرة بحياتهم. ومع ذلك، يتم تطبيق هذه القواعد تعريف ليس فقط العمل steeplejack. أي نوع من المهنية في القانون المنسوبة للعمل في الارتفاع؟

• وظائف العمل أثناء تنفيذ ينطوي على خطر السقوط من ارتفاع 1.8 متر.
• تنفيذ الأعمال التي تقام فوق سطح الماء، جاحظ الأشياء أو آلات، وآليات أخرى، إذا كان الموظف يعمل خطر السقوط من على ارتفاع أقل من 1.8 متر.
• يتم تنفيذ الأشغال على مسافة أقرب من 2 متر من دون اسوار (أو العلبة وجود 1.1 متر أو أقل) الاختلافات السطحية أكثر من 1.8 مترا في الطول.
• خلال العمل الذي تقوم به ارتفاع أو السلم العمودي النسب، إلى ارتفاع 5 م، و زاوية سلم نسبة إلى سطح أفقي هو 75˚ أو أكثر.

وهكذا، من خلال العمل في الارتفاع ويمكن أن يعزى ليس فقط لطرح خطوط الكهرباء والعمل حبل أو المثبت من ارتفاعات عالية، ولكن أيضا الانتهاء من العمل الداخلي، وغسل النوافذ والتقليم وغيرها.

الذي يمكن أن تؤدي هذا النوع من العمل

أداء سير العمل في ارتفاع عدد الموظفين المؤهلين الذين يستطيعون الوصول إلى هذا النوع من النشاط ومستوى المؤهلات المهنية المقابلة لطبيعة العمل المنجز. تأكيد موظف مؤهل يجب توثيق (دبلومات وشهادات، وهلم جرا. D.) على التأهيل و(أو) التعليم المهني.

الحصول على ارتفاع عال العمل يحق للموظف عند الانتهاء بنجاح من التدريب في مجال السلامة والصحة المهنية. وهم:

• تدريب متطلبات حماية اليد العاملة، تليها اختبارات المعرفة؛
• منهج تقنيات وأساليب هذه الأعمال أكثر أمانا.
• إحاطات بشأن حماية العمال، تتم وفقا لمتطلبات قانون العمل.

بالإضافة إلى العمل على ارتفاع يمكن قبولها فقط من قبل الكبار (الذين تتراوح أعمارهم بين 18 سنة وما فوق) ومرت لفحص طبي.

عند الانتهاء من تدريب الموظفين، وتلبية كل هذه المتطلبات، الحصول على شهادة تفيد الفرقة التسامح للعمل في أوج. وفي وقت لاحق، ويتعين على العمال الذين يعملون في هذا النوع من النشاط لتلقي التدريب في الوقت المناسب الدوري (إعادة) طرق آمنة لأداء عمل في أوج، اعتمادا على أعمال فريق الأمن.

تنظيم عمل في أوج

بداية من عمل في أوج يجب أن يسبقه عدة خطوات إلزامية من إعداد وتنظيم:

• وضع وإقرار لائحة عمل في أوج التي تقوم بها العاملين في الشركة على أرض غير ثابتة.
• تطوير وتنسيق وتنفيذ خطة العمل (من الآن فصاعدا - TS) على ارتفاع وفقا لقائمة معتمدة من المؤسسة.
• للعمل نفذت في هياكل منطقة عازلة أو الاتصالات، المطلوبة للحصول على إذن من صاحب الهيكل والاتصالات.
• التدريب على أفراد طاقم العمل Steeplejacking المحددة في تصريح (عقد OPP).

صياغة PPR

لإعداده في المنظمة عين مسؤولا عن موافقة PPR (المؤسسات الرسمية). يحتوي PPR وصفا مفصلا لجميع مراحل العمل بالمعلومات، بما في ذلك:

• وسائل وأساليب أمن الحياة وصحة العاملين يؤدون عمل في أوج: الحماية من العوامل الضارة الصناعية المدرجة يسخر السلامة، والمبارزة، وأجهزة وآليات السلامة، وهلم جرا.
• الطرق ووصف الأجهزة لرفع الأشخاص والبضائع والموارد podmaschivayuschih المساعدة (الغابات والسلالم والحبال، وما إلى ذلك)، وسائل لإزالة (إزالة) من النفايات والقمامة.
• الوسائل المستخدمة للاتصال، والإضاءة، ونظم الإنذار والحريق والأمن الصحي، والامتثال التكنولوجي للآلات والمعدات وهلم جرا.
• تدابير أخرى تهدف إلى ضمان عملية عمل آمنة.

هذا هو المهم! قائمة الإجراءات الأمنية في تصريح يجب أن تتوافق مع التدابير المحددة في PPR. إجراء تغييرات على العمل الأمني الأحداث في الارتفاع، والتي تم تحديدها في تصريح وطاعون المجترات الصغيرة، ويمنع منعا باتا عليه.

الذي يمكن أن يصدر تصريح العمل؟

تصريح عمل - اسمحوا مذكرة توقيف في شكل خاص - يؤكد أن العمال (لواء العمل) حصلت على اتجاه صاحب العمل لأداء وظائف محددة. الذي يصدر تصريح العمل في العمل على ارتفاعات عالية في المؤسسة صاحب العمل؟ لتنفيذ تعبئة والاستغناء يجب أن يتم تعيين مسؤول من قادة تنظيم أو المهنيين (في معظم الأحيان، ومهندس لحماية العمل). ينبغي تأمين زرع هذه الوظيفة من قبل النظام (النظام) من رئيس المنظمة.

وبالإضافة إلى ذلك، لأداء الآمن للعمل في أوج في المنظمة يجب تعيين:

• المدير المسؤول للأعمال (من الآن فصاعدا - OPP)، وأيضا من بين الخبراء أو قادة المنظمة.
• مصنع المسؤول (المنفذ) يعمل. ويمكن أن يكون الشخص على المنظمة في موقف فورمان، المديرين أو العاملين من ذوي المؤهلات العالية.

يلتزم جميع المسؤولين المعينين على الخضوع لتدريب خاص.

مسؤول مسؤولية

وفقا لهذه القواعد، للأشخاص الذين لديهم سلطة إصدار تصريح العمل يكون مسؤولا عن:

• ملء السليم والتسليم، فضلا عن تسجيله لاحقا وتخزين الأشكال تصريح عمل مغلقة.
• موافقة فريق العمل وتعيين الأشخاص المسؤولين عن السلامة.
• اتخاذ التدابير اللازمة لضمان السلامة من الأعمال المحددة في التصريح فضلا عن رصد الامتثال وإجراء التدابير الأمنية المحددة في التصريح.

كيفية ملء

القواعد العامة لملء في تصريح على عمل في أوج على النحو التالي:

• يمثل العمل الجوي، التي أجريت مع تحفظ على تصريح عمل تصميم في مجلة إنتاج منفصلة (مجلة العمل المحاسبة على تصريح).
• ويتكون الثوب على الأقل في نسختين، وكلاهما صادر عن OPP التوقيع، مع الأخذ تسجيل في سجل SD.
• يتم إجراء كافة الإدخالات في تصريح عمل شكل للعمل في أوج بخط مقروء، دون حذف أو تصحيح.
• ملء الحبر حصرا عن طريق الرسائل. استخدام قلم رصاص لهذا غير مقبول.
• إجراءات تعيين التسلسلي تصريح أرقام العمل الوارد ثيقة إدارية (الأوامر والتعليمات، وهلم جرا. D.)، رئيس المنظمة.
• عندما لا توجد مساحة كافية لملء في أسطر فارغة يمكن هدب (الغراء) تكملة للتصريح. في نفس الوقت توضيح نقش "انظر ينبغي أن توضع في النموذج الرئيسي. استمارة إضافية ". يتم تعيين الورقة الثانية من النموذج إلى نفس الرقم التسلسلي تسجيل كما في النموذج الرئيسي.
• عند إدخال المعلومات حول موظفي المنظمة ينبغي أن يحدد أسماءهم (بالكامل) والأحرف الأولى.
• التاريخ على شكل يجب أن يتم التصريح بما في ذلك، على سبيل المثال، "2017/11/04".

كيفية إكمال الزي

ما هي المعلومات التي يجب أن تحتوي على الزي المشرف للعمل في أوج (انظر ملء نموذج. أدناه)؟ في الوقت الحاضر فإنه لا يوفر أشكال قانونية صارمة للحصول على تصريح عمل شكل للعمل في الارتفاع. فارغا، بناء على مؤسسة (منظمة)، وافق بأمر من رئيس ويجب أن يحتوي على العناصر المطلوبة لجعل المعلومات المنصوص عليها في اللائحة. وهكذا، وتسجيل تصريح العمل كما يلي:

1. يتم إدخال جدول المحتويات رقم التسجيل التسلسلي وفقا للترتيب الترقيم، التي وافقت عليها منظمة.
2. خطوط "الشركة" و "شعبة" دخلت الاسم القانوني للمنظمة واسم وحدة من دون انقطاع.
3. الألقاب والأحرف الأولى من OPP والموظف المسؤول.
4. هيكل الاسمية للفريق من العمال مع الإشارة إلى التسامح. إذا في تكوين المستقبلي للفريق سوف تتغير، يطلب OPP أو التنفيذي المكلف لإصلاح هذا في تصريح، بعد أن أحضر في شكل اللقب والأحرف الأولى من الموظف الجديد في خط "يتم تحديد بشكل واضح."
5. المكان الذي سيتم إجراء أعمال.
6. مضمون (اسم) لجميع العمليات.
7. الوقت (فترة) من العمل (وقت بداية محددة ونهاية الوقت).
8. قائمة المعدات المطلوبة لضمان تنفيذ العمل الشاهقة.
9. الشروط: يسرد كافة عوامل الإنتاج الضارة والخطرة المحتملة التي قد تحدث أثناء تنفيذ هذه الأنواع من العمل في الارتفاع.
10. تدابير لضمان سلامة عمل في أوج: صيانة معدات الوقاية الشخصية، ومعدات خاصة، وتركيب الحرس وهلم جرا.
11. للحصول على معلومات حول مكان الفرز المسبق للعمل في أوج: التاريخ والاسم والمنصب وتوقيع شخصي للموظف، لإصدار الموافقة، وكذلك الموظف المسؤول.
12. في خط "تصريح العمل المتميز" يجب أن يتضمن الاسم والأحرف الأولى من منصب مفوض لإصدار هذه الوثيقة. توقيع شخصي مصدقة عن الشخص إصدار ورقة.
13. شغل في قسم "التوجيه": بالاحرف الاولى OPP بإجراء تدريب لواء العمال والبيانات (الاسم، موقف)، وتوقيع شخصي من العمال، الذين صدرت تعليمات.
14. بالإضافة إلى ذلك، موضوعا للعديد من التحولات، أصدر البدل اليومي.
15. وعند الانتهاء من العمل في تصريح عمل ارتفاع يغلق خط تعبئة "إنجاز"، الذي يحدد تاريخ ووقت الانتهاء من عمل في أوج ومعلومات عن اختبار المعدات والأدوات وغيرها من الامور.

مدة التمديد

يتم إصدار وثيقة التفويض للفترة اللازمة لتنفيذ العمل المخطط له في الارتفاع، ولكن ليس أكثر من 15 يوما من بدء تنفيذها. تمديد فترة السماح لمدة تصل إلى 15 يوما، ولكن مرة واحدة فقط.

إذا كان في سياق العمل على كسر ارتفاع يحدث، إذن، لأي سبب من الأسباب، لا يزال تصريح عمل ساري المفعول. في بعض الحالات، OPP قد تقرر إنهاء صلاحية تصريح ووقف تنفيذ العمل على ذلك، إذا أثناء تنفيذ أي عمل في عوامل ارتفاع لا مفر منه الإنتاج، تشكل خطرا على الصحة أو الحياة للموظفين.

تخزين

تخزين إلغاء وثائق (تصريح العمل، والعمل على ارتفاعات عالية والتي انتهت أخيرا أو الانتهاء) يجب أن يتم في غضون 30 يوما، وبعد ذلك يتم تدمير الأشكال على الوجه المبين. الاستثناءات هي تصاريح إذا كان في سلوك منهم يعملون في ذروة حادث صناعي. تصريح عمل من هذا القبيل قدمت في الأرشيف جنبا إلى جنب مع تحقيق رسمي من المواد.

تنظيم العمل في الارتفاع بدون تصريح عمل

وتنص قواعد لحالات استثنائية من أين تبدأ العمل محددة على عمال ارتفاع يمكن دون إصدار التصريح. وتشمل هذه الحالات:

• القضاء على تهديد حياة موظف.
• الوقاية (الوقاية) حادث.
• القضاء على آثار الكوارث الطبيعية المختلفة أو الحوادث الصناعية.

ينبغي توضيح على الفور أن الاستثناءات في القواعد لا تنطبق إلا على الوظائف التي تتم خلال 24 ساعة. إذا بعد هذه الفترة على ضرورة العمل على ارتفاع لا يزال تصريح عمل للعمل في أوج يجب أن تكتمل إلزامية.