أبجديات مشروع تجاري ناجح: كيفية حساب إنتاجية العمل

عن كيفية احتساب ربحية المبيعات، قلنا سابقا. ومع ذلك، هناك عوامل أخرى من تلك التي تؤخذ مباشرة إلى حساب في الحسابات والموجودة في الصيغ، وهناك عدد كبير من الآخرين، مع عدم وجود الحد الأدنى من التأثير على النتيجة النهائية. أحد هذه العوامل هو إنتاجية العمل.

ما هو الإنتاجية الطبيعية

في الواقع، فإنه - كلاسيكي تعريف الأداء، ومزيد من الدراسة في المدرسة الثانوية العليا. الطبيعية الإنتاجية هي أساس لمزيد من العمليات الحسابية المعقدة. لفهم كيفية حساب الإنتاجية، يمكنك استخدام صيغة بسيطة:

YS VHF / NWP.

الاصطلاحات المستخدمة في هذه الصيغة، يتم فك النحو التالي:

• PT - كمية غير معروفة، أي، مثمرة للغاية.
• VHF - حجم المنتجات التي يتم إنتاجها خلال الفترة المشمولة بالتقرير، أو وحدة أخرى من الزمن (التحول، يوم، أسبوع، شهر، وما إلى ذلك).
• NWP - عدد العاملين في الإنتاج، أي موظف.

وينبغي عدم الخلط مع تعقيد

لذلك، لدينا القليل من الفهم كيفية حساب الإنتاجية. ومع ذلك، إذا كنت لا تستخدم هذه الأرقام لصالحهم، مجموعة من الحقائق الجافة لن تعمل. على وجه الخصوص، أولئك الذين يرغبون في زيادة الإنتاجية، فمن الضروري أن تولي اهتماما خاصا لتوحيد.

تقنين العمل - توزيع الوقت في العمل من أجل تطوير و / أو العمليات. ل عمل تقنين كان المختصة أن تأخذ في الاعتبار أمر ضروري لأن تعقيد المنتج النهائي وتعقيد المكونات. تحت التعقيد في هذه الحالة، نحن هنا نتحدث عن مقدار الوقت اللازم لإنتاج وحدة واحدة من الناتج.

كثير من الناس يعتقدون خطأ أن معرفة كيفية حساب الإنتاجية، للحصول على قيمة مدخلات العمل من السهل جدا، لأن هذه القيمة هي معكوس الأداء. ومع ذلك، من الناحية العملية فإن الوضع مختلف إلى حد ما. هذا النهج يقلل من الانتاج، يصبح سبب ذبول للعديد من الشركات.

آر. = T / أ ف ب

• آر. - القيمة المستهدفة، في هذه الحالة - والتعقيد.
• T - كمية من الوقت في العمل لفترة معينة من الزمن.
• AFP - حجم المنتجات التي يتم إنتاجها خلال نفس الفترة.

لأقصى قدر من الدقة، وينبغي أن تعرض النتائج في شكل: ر (ح ح: مم: ق ق) / المنتج. هذا الشكل تسجيل هو يعكس بدقة أكبر جوهر المؤشر.

لقد تمكنت بالفعل لحساب إنتاجية العمل ومدخلات العمل من انتاجها؟ ثم حان الوقت لمعرفة ما يجب مبادئ توجيه تنظيم العمل.

تنظيم مبادئ العمل

1. فمن الأفضل التركيز على المؤشرات الكلية. ماذا يعني ذلك؟ على سبيل المثال، إذا كنا نتحدث عن fasovschitse في المتجر، وأنه لا معنى للنظر كم من الوقت يستغرق لتفقد تفاحة واحدة أو خيار. ولكن النقطة، وكم من أي سلعة من حيث الوزن يجب أن تعامل مع كل نوبة، سيكون مناسبا. وبالإضافة إلى تحسين الأداء، يمكنك أيضا بالتوازي مع تحديد الموظفين الأكثر صدقا والمؤهلين وتخلص من أولئك الذين لا يستوفون المتطلبات.
2. الوضع مختلف تماما مع العمل الصعب. هنا هو معرفة القليل كيفية حساب إنتاجية العمل - يجب القيام بذلك فيما يتعلق بجميع عمليات دورة. ومن الأمثلة الصارخة - عمل المجمعات الضباط الالكترونيات. إذا كان هذا الشيء عن تنظيم العمل في شركتك ولا حتى يجري معظم العمال المهرة، وسوف يقضون معظم وقتهم في "القهوة والكعك"، وبعد ذلك قبل الموعد النهائي في عجلة من امرنا للقيام الإختراق.

تعرف على تجارب الشركات الناجحة مع سمعة في جميع أنحاء العالم، وتنفيذ فعالة الدراية في العمل - وبالتالي العمل المنتج سوف يكون دائما في القمة!